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宽松的公司文化是适合百度的，而且极具有感染力，可以很快感染新进百度的员工。维护纪律和权威不是目的而是一种手段，真正的目的是高效率、增强竞争力。外部环境变化不快，纪律严格、按部就班可能效率最高。但是百度所处市场在迅速发生变化，每一个百度人都要有相应的自由度，他所负责工作的变化随时作出调整。凝聚力不是基于规章制度，而是基于自发的冲动和创业激情。
谁将自由卖掉以换取黄金和荣耀，谁就等于出卖了自己生来就有的权利
一辈子孤单并不可怕，如果我们可以从中提炼出自由，那我们就是幸福的。许多长久的关系都以为忘记了当初所坚持与拥有的，最后又开始羡慕起孤单的人。
对人生来说，健康并不是目的，但它是第一个条件。
没有诚实的狐狸，没有不吃人的老
原谅敌人要比原谅朋友容易得多
未曾失败的人恐怕也未曾成功过。
要想找到没有缺点的朋友，你就永远没有朋友。
我望着你，咫尺之隔，却是天涯。我虽然不愿意但是也应该放弃你，我不能忍受自己在喜欢的男人心中的地位排在令另一个女人之后。
……一个民族的年轻一代人要是没有青春，那就是这个民族的大不幸。